一是在“政策宣传”上发力。借助税法宣传月，组织税务干部在山海关区人流密集的商贸场所进行社保费相关政策宣传，向商户及广大群众发放宣传册和海报，讲解政策，解答咨询；选派税务干部同社保经办机构派出的两名工作人员一道在办税服务厅窗口，解答企业提出的问题，让企业更多地了解参保知识，真正认识到参保能够促使企业队伍稳定，树立企业良好形象。
二是在“认定工作”上发力。在社保费分类认定工作中，严把四关，即：“表格发放关”、“表格审核关”、“信息录入关”和“审核督导关”，确保社保费认定工作保质保量按时完成。
三是在“催报催缴”上发力。对已核实有缴费能力的欠费企业，送达《限期缴纳社会保险费通知书》，坚定不移的执行源头控管的清欠措施；加强与有关部门的合作，着重关注欠费单位的破产、改制、重组、合并、资产变卖等情况，清楚掌握其资金的动向。
四是在“部门联动”上发力。切实加强与政府部门的沟通，成立由政府分管领导任组长，由人社、财政、地税、银行等部门负责同志任成员的社会保险费征缴管理工作领导小组，定期召开联席工作会议，通报社保费征缴工作进展情况，研究解决征缴过程中出现的难点问题，督促相关部门认真履行各自工作职责，合力推进社会保险专项检查、宣传、服务工作。
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近日，记者从泰安市人力资源和社会保障局获悉，为了维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，泰安市人力资源和社会保障局会同中国人民银行泰安市中心支行、中国银行业监督委员会泰安监管分局转发了《关于做好查询划拨未依法缴纳社会保险费的用人单位存款账户工作的通知》，未依法缴纳社保费用的用人单位将被依法查询划拨。
通知强调，社会保险法第六十三条规定，用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
据了解，人力资源社会保障部门如需查询用人单位开户银行情况，应向省人力资源社会保障厅提出申请，省人力资源社会保障厅专门查询人员应当自申请之日起10个工作日内办理开户银行查询，并将查询结果及时反馈至市人力资源社会保障部门。开户银行或者其他金融机构应当及时出具账户信息和存款情况证明。
人力资源和社会保障局工作人员说：“以前没有缴纳社会保险费的用人单位，只能通过电话提醒、上门催催等方式来催促付款，现在通过依法查询分配，这相当于维护职工的合法权益。
这些规定情形为：(一)经查询，用人单位开户银行账户余额少于应缴纳的社会保险费数额且未签订担保合同的;(二)经划拨，用人单位仍未足额清偿应缴纳的社会保险费且未签订担保合同的;(三)延期缴费协议期满，因担保财产的市场价格或者权利状况发生变化，用人单位仍未足额清偿应缴纳的社会保险费的。
用人单位未按照规定向社会保险经办机构进行缴费申报或未按规定缴纳社会保险费的，应依法查处。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，经办机构将责令其限期缴纳或补足，并自欠缴日起按日加收0.5‰滞纳金;逾期不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
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