近日，记者从泰安市人力资源和社会保障局获悉，为了维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，泰安市人力资源和社会保障局会同中国人民银行泰安市中心支行、中国银行业监督委员会泰安监管分局转发了《关于做好查询划拨未依法缴纳社会保险费的用人单位存款账户工作的通知》，未依法缴纳社保费用的用人单位将被依法查询划拨。
通知强调，社会保险法第六十三条规定，用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
据了解，人力资源社会保障部门如需查询用人单位开户银行情况，应向省人力资源社会保障厅提出申请，省人力资源社会保障厅专门查询人员应当自申请之日起10个工作日内办理开户银行查询，并将查询结果及时反馈至市人力资源社会保障部门。开户银行或者其他金融机构应当及时出具账户信息和存款情况证明。
人力资源和社会保障局工作人员说：“以前没有缴纳社会保险费的用人单位，只能通过电话提醒、上门催催等方式来催促付款，现在通过依法查询分配，这相当于维护职工的合法权益。
相关阅读
一是在“政策宣传”上发力。借助税法宣传月，组织税务干部在山海关区人流密集的商贸场所进行社保费相关政策宣传，向商户及广大群众发放宣传册和海报，讲解政策，解答咨询；选派税务干部同社保经办机构派出的两名工作人员一道在办税服务厅窗口，解答企业提出的问题，让企业更多地了解参保知识，真正认识到参保能够促使企业队伍稳定，树立企业良好形象。
二是在“认定工作”上发力。在社保费分类认定工作中，严把四关，即：“表格发放关”、“表格审核关”、“信息录入关”和“审核督导关”，确保社保费认定工作保质保量按时完成。
三是在“催报催缴”上发力。对已核实有缴费能力的欠费企业，送达《限期缴纳社会保险费通知书》，坚定不移的执行源头控管的清欠措施；加强与有关部门的合作，着重关注欠费单位的破产、改制、重组、合并、资产变卖等情况，清楚掌握其资金的动向。
四是在“部门联动”上发力。切实加强与政府部门的沟通，成立由政府分管领导任组长，由人社、财政、地税、银行等部门负责同志任成员的社会保险费征缴管理工作领导小组，定期召开联席工作会议，通报社保费征缴工作进展情况，研究解决征缴过程中出现的难点问题，督促相关部门认真履行各自工作职责，合力推进社会保险专项检查、宣传、服务工作。
你在过去的７年多里沒有依法缴纳社会保险费的事情，是你对造成的不利影响估计太不足了。如果把话说得重点，这是对自己的未来不负责任。《劳动法》规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。本市的地方性法规对此也都有明确的规定。按时、足额缴纳社会保险费是用人单位和劳动者本人法定的义务。这里所指的用人单位含国有企业、股份制企业、外资或中外合资企业，私营企业、雇佣帮工的个体工商户以及非正规劳动组织等所有单位。根据你反映的情况，我建议你主动找企业有关负责人，向他们讲明，不为职工缴纳社会保险费是一種违法行为，并可要求企业到所在地的社会保险经办机构办理相关手续，补缴你欠缴了７年多的社会保险费。作为企业职工，个人是不能替代企业独立缴费的。《上海市社会保险费征缴實施办法》中明确规定，缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从本人工资中扣除后代缴。如果企业对你的合理要求不予理会，你可以向劳动保障行政执法机构举报这一违法行为，或向本市的劳动争议仲裁机构申请劳动争议仲裁，争取尽早纠正过来，以维护自己的合法权益。如果在缴纳社会保险费问题上，让企业对你的侵权继续下去的话，那么，你一旦失业将不能享受本市的失业保险待遇，如果发生工伤将不能享受由社会保险承担的本市工伤保险待遇，患病就医也不能享受本市城镇职工基本医疗保险待遇，退休养老就你目前所累计的缴费年限，还不到办理退休养老的最低缴费年限。因此，不缴纳社会保险费对你个人生活影响非常大
即将于今年7月1日起实施的《社会保险法》因关系重大民生问题而引起了广泛关注，其目标就是要使全体人民有基本保障，无后顾之忧。日前，天津市中小企业发展促进局、中小企业服务中心举办《社会保险法》大型公益讲座，邀请天津市律师协会劳动法专业委员会主任王勇律师为企业人事管理者与市民解读《社会保险法》——新法实施后，企业缴或不缴社保费，员工均可享社保。
企业不缴保险员工照样享受
规定：职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位逾期仍未缴纳或补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户，并可以申请县级以上有关行政部门做出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
解读：王勇律师告诉记者，可以预见，今年劳动争议案件将大幅下降，其中《社会保险法》的实施是重要原因。《社会保险法》出台后，员工单纯基于社会保险方面的争议，法院将不再进行受理，基于社会保险争议的解决方式将由司法转化为行政。王勇律师认为，《社会保险法》的基本理论在于企业为员工缴纳社会保险和员工享受社会保险实现分离。
比如说，在员工发生工伤的情况下，无论企业是否为员工缴纳了工伤保险，员工仍能享受工伤保险的待遇，之后由社会保险费征收机构代为向企业征缴相关费用。
不缴双向处罚延缴付滞纳金
规定：用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以500元以上3000元以下的罚款。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
在日前举行的公益讲座现场，许多人事经理在玩笑中表示，要求老板为之加薪，不然不小心就要被罚没了。
养老保险：解决十五年与跨地区
规定：达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，可以缴费至满15年，也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险。个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。
解读：可以预见，法律实施后，以往部分将在15年内退休的劳动者不愿缴纳养老保险的情况将大大减少。
医疗工伤保险：先行支付成亮点
规定：应当由第三方负担的医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围，但第三人不支付或者无法确定第三人的，由基本医疗保险基金先行支付。先行支付后，有权向第三人追偿。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤。
解读：法律强调了“非主要责任”的要素，如果在上下班途中由于本人驾驶不当或不遵守交通规则致使交通事故并负主要责任的，本人虽受到伤害，也不能享受工伤保险待遇。
社保费征收是民生热点话题。全国人大代表、广东省地方税务局局长吴紫骊建议，在充分调研论证的基础上，应尽快启动对《社会保险法》的修订工作，明确我国社保费征收主体为地税机关，并赋予地税机关与征收职责相匹配的执法权。
吴紫骊代表介绍说，1999年国务院公布的《社会保险费征缴暂行条例》规定，税务局局长明确“地税”为社保费征收主体，可以由税务机关征收，也可以由社保经办机构征收。广东从2000年1月1日起社保费由地税部门征收，目前已成为全国参保缴费人数最多的省份。“地税部门征收社保费有明显优势，有利于提高征收效率，促进收支平衡，降低征缴成本，节约行政和社会资源。”
吴紫骊代表建议，当前的社保费征收体制有待完善，尤其需要在法律上明确社保费征收主体。建议《社会保险法》在进一步征求各方面意见后，明确我国社保费征收主体为地税机关。除在全国范围内推行社保费地税机关全责征收模式外，还应进一步推进完善“税务征收、财政管理、社保使用、审计监督”四位一体的社保管理体系，促进我国社会保障事业持续健康发展。
日前人保部就《社会保险费申报缴纳管理规定(草案)》征求意见。根据草案，企业缴纳险种从养老、医疗、失业险三项扩至五项，新增工伤和生育险。企业未按时缴纳，可由企业银行账户划拨或拍卖企业资产强制征缴。
一直以来，由于企业强制缴纳的险种只有养老、医疗与失业险三项，导致不少劳动者不能享受工伤与生育保险，以致保险权益不完整。现在提出强制五项全缴，无疑能让更多的劳动者享受到更为全面的保障，尤其是有利于增强非公有企业职工、小企业职工与农民工所能享受的保障水平。
不过也须看到，我国民营企业负担原本就较重，不少中小企业都处于艰难维持状态，现在扩大企业强制缴纳保险险种，难免会进一步加重企业经营负担，尤其是近些年原材料价格与劳动力成本已大幅上升。而且在现实操作中，一些企业可能会通过降低劳动者工资等途径，将增加的缴纳保险金负担转嫁到劳动者头上。
所以我认为在增加企业强制缴纳险种的同时，政府应该实行更大程度上的减免退税措施，进一步减轻中小企业负担，使其能够承受增加强制缴纳险种所增加的负担。政府也可以采取减税与企业缴纳保险情况相挂钩的做法，比如对企业每增加为一个劳动者统一缴纳五险的，就给予相对应数额的退税奖励。如此才会有利于鼓励企业积极为劳动者缴纳保险。
虽然为职工缴纳保险是企业的法定责任，也是劳动者应当享有的权益，但是企业认真做到不遗漏不打折，同时也是在承担社会责任，为促进社会进步与和谐作出贡献。在这个意义上，政府有必要通过各种方式令有关规定真正落实到位，维护劳资双方的平衡。尽管当前各地政府已通过为保险统筹部分注资的方式承担了一部分，但近些年来财政税收入增长快速，使其已经具备在更大程度上对企业减税减负的能力。我企盼政府在鼓励企业为劳动者缴纳保险上承担起更大的责任，通过更大幅度的减税让利措施，提高企业为劳动者缴纳保险的能力，既使劳动者保障水平不断得到提高，同时又能切实扶持与促进企业生存与发展。
（）8月27日讯：昨日，记者从威海市社保服务中心获悉，自今年9月1日起，全市参保单位原则上均应通过网上银行缴纳社保费，同时，还应该在每月20日前，登录威海市人力资源和社会保障局网站操作完成缴费手续。
“按照规定，全市参保单位原则上均应通过网上银行缴纳社会保险费。”据市社保服务中心相关负责人介绍，市直、荣成市、乳山市参保单位通过工商银行网上银行缴纳，环翠区、高区、经区参保单位通过建设银行网上银行缴纳，文登区参保单位通过农业银行网上银行缴纳，而临港区参保单位网上银行缴费业务则由临港区另行确定。除了上述规定外，参保单位也可通过银联系统跨行进行网上银行缴费。
缴费模式定了，那么时间是如何安排的呢？记者了解到，通过网上银行缴费的参保单位应于每月20日前，登录威海市人力资源和社会保障局网站，查询并确认当月社会保险费缴费人数和应缴数额后，通过网上银行缴纳社会保险费。缴费成功后，在网上打印《社会保险费缴款书》，与《银行回单》一起作为财务记账依据。另外，有特殊情况，确需《山东省社会保险基金专用票据》的，持《社会保险费缴款书》和经办人员相关证件到参保地社会保险经办机构领取。
“实行参保单位通过网上银行缴纳社会保险费，将有助于提升社会保险费征缴工作效率，是保障社保基金安全和减轻参保单位事务性负担的一项惠民措施。”该负责人表示。
据《劳动报》报道，市人社局昨日发布，截至今年3月15日，上海胡庆余堂中药饮片有限公司、上海天水雅居酒楼有限公司、上海歌城久禄娱乐有限公司、上海帝高国际贸易有限公司等26家单位仍未按时足额缴纳社会保险费，现对其违法行为进行社会公开告示。
据市社保中心介绍，上海26家单位未按时足额缴纳社保费被公示，参保缴费人数约为1000万人。本市绝大多数用人单位都能自觉依法履行社会保险参保缴费义务，社会保险费征收和基金管理依法有序。然而，也有少数用人单位缺乏依法缴费意识，不遵守社会保险法的相关规定，不履行按时足额缴纳社会保险费义务，损害了职工的合法权益。
据了解，这些单位普遍存在欠费金额大、欠缴时间长，并经社会保险经办机构多次催缴、上门检查仍未依法按时足额缴纳社会保险费的情形。因此根据相关规定，由上海市社会保险事业管理中心对未按时足额缴纳社会保险费，并经依法征收后仍未缴纳或者补足社会保险费的单位实施公示。社会公开告示内容主要为欠缴社会保险费单位的名称及违法违规行为，督促欠费单位及时还款，切实维护广大职工的社会保险权益。
国务院法制办15日就《社会保险费申报缴纳管理规定(草案)》向社会征求意见，草案规定，国家要求征收的社保险种由养老、医疗和失业三项扩大为全部五项，新增工伤险和生育险。参保主体除单位及其职工外，还将个人身份加入缴纳范围。
个人纳入参保范围
草案规定，用人单位需缴纳的社会保险费包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金；职工需缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费。在原办法规定的社会保险费缴费申报和社会保险经办机构征收社会保险费的基础上，增加了社会保险费基数核定环节。
此次草案中，关于适用范围的变化包括：一是在管理环节上，在原办法规定的社会保险费缴费申报和社会保险经办机构征收社会保险费的基础上，增加了社会保险费基数核定环节；二是在征收险种上，将原办法规定的养老、医疗和失业三项保险，扩大为全部五项社会保险；三是在参保主体上，不仅包括了原办法规定的用人单位及其职工，还根据制度发展，将以个人身份参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险制度以及城乡居民养老、医疗保险制度的个人纳入本规定。
强制企业足额缴费
根据草案，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，将面临多项强制措施。
一是规定社会保险经办机构应当于用人单位欠缴之日起10日内发出限期补缴催告书，催告用人单位履行缴纳社会保险费及滞纳金义务和相关法律后果。
二是规定用人单位逾期仍未补缴社会保险费的，社会保险经办机构应当依法查询其存款账户，根据查询情况报所属的社会保险行政部门作出划拨决定，通知开户银行或其他金融机构划拨社会保险费，并将划拨决定书送达用人单位。
三是规定用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险经办机构应当要求该用人单位以抵押、质押的方式提供担保，签订最长不超过6个月的延期缴费协议以及担保财产抵缴社会保险费的处置方式。
四是规定用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，或者担保期满仍未能清偿社会保险费的，社会保险经办机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。
相关推荐 更多 +
最新更新 更多 +