很多职工公司为其购买社保，但是如果发生意外社保断交，职工三个月不交社保，那么社保会取消吗？相信大家很关心这方面的问题，以下为您解答。
“医保断交三个月，账户就会被清零。”一条这样的信息在微博中热传，引发网友“吐槽”和“求真相”。省医保中心表示，“清零”一说并不存在。
对此，深圳市社保局解释称，这是对政策的误解，医保中断缴费从来没有个人账户清零一说。深圳市社保局新闻发言人黄险峰说，深圳的医保分为综合医保、住院医保、劳务工医保三种类型，其中只有缴费最高的综合医保有个人账户。综合医保缴费比例为工资总额的8%，其中单位出6%，个人出2%。对于45岁以下的人群，个人缴费的2个点和单位缴费的一半进入个人账户，即5个点进入个人账户；单位缴费的另一半，即3%进入共济。45岁以上的，8个百分点的缴费中，高达5.6个点进入个人账户，其他2.4个百分进入共济。退休人员的综合医保缴费比例更高，11.5%，其中七成进入个人账户。而住院医保和劳务工医保则没有个人账户。因此，参保人医保缴费中断3个月，个人账户不会清零，其个人账户的余额除了可继续在门诊使用外，还可继承和转移。
连续参保年限与最高支付限额相关黄险峰说，医保缴费中断3个月，将重新计算其连续参保年限。而这并不是新规定，2008年3月1日起施行的《深圳市社会医疗保险办法》第二十五条中，即作出了这项规定。此前的医保政策规定，医保中断一个月就要重新计算其连续参保年限，三个月时限已经考虑到员工跳槽或失业等实际情况。如果时限设定太长，会给一些参保人可乘之机，少缴医保，不利于基金稳定。
黄险峰介绍，连续参保年限与医保最高支付限额相关，就相当于银行信用卡的透支额度。按规定，连续参保时间不满半年的，最高支付限额为市上年度在岗职工平均工资的一倍；满半年不满1年的，2倍；满1年不满2年的3倍；满2年不满3年的是4倍；满3年不满6年的是5倍，满6年以上是6倍；6年以上则不封顶。
广州市人社局：缴费年限也不会“清零”从广州市人力资源和社会保障局、广州市医保局获悉，广州养老、医疗两项社会保险均无清零规定。但因工作地变更等因素离开广州的参保人，应办理停保或保险关系跨地区转移手续，以免因此生成滞纳金。
广州未考虑医保缴费年限清零
广州市医保局副局长伍锦明表示，为遏制平时不参保病时突击参保的现象，国内部分城市规定，中断医保缴费一段时间后，对其缴费年限予以清零。重新缴费参保时，可选择连续缴费或补缴停缴费期间应缴纳参保费用。
医保清零是针对参保人缴费年限的清零而不是个人账户清零，逐月划入个人账户的金额不会清零(不设立个人账户的灵活就业人员医保账户内本来就是零)。广州目前采取的政策是：中断缴费次月停止享受医保待遇，继续缴费后计算累计缴费年限，未曾考虑过清零缴费年限举措。
未及时办停保手续会产生滞纳金
有网友发微博反映，因未办理停保手续，多年前在广州连续参保多年的记录因原单位倒闭无人无钱办理任何手续，被社保部门当成应交未交处理。在外工作一段时间后，重新返穗工作继续参保时发现，之前的社保也被清零，同时欠下较大数目滞纳金。
广州市人社局养老保险处处长李程表示，因未及时办理停保手续，参保人停缴费后，社保部门会要求其缴纳滞纳金，但不会清零其个人账户资金和缴费年限。
李程提醒，因工作变更等原因停止参保的人员，可前往参保所在区地税部门办理停保手续，再参保时续保。如异地就业可到各级经办机构办理养老保险关系的转移接续，参保人停止缴费却不办理停保手续，系统上会出现其欠费提示。
相关问题解答：社保不能断交多少个月？1.养老保险是累积计算的，不会由于中间停止缴纳而清零。你有了新工作继续缴纳社保，其以前参保的年限以及个人缴纳金额部分会累计的。 2.在一个医疗保险缴纳年度内，社保停止缴纳3个月，医疗保险的缴纳年限清零，将重新计算。个人账户余额在重新缴纳医保后，将会激活，可以继续使用，也就是说，个人缴纳的医保金额不会清零。
社保断交三个月了,还能补交吗?断交三个月主要影响的是你的医疗险，养老险影响不大只要在退休之前累计缴够180个月就可以。医疗险断交三个月，保额清零从新计算。补交新公司会为你办理。
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辞职待业后，社保怎么办？如果社保停交三个月，会不会影响到养老保险和医疗保险？辞职后，如果继续交社保的话，可以办理个人缴费吗？
停交社保后，到新单位后，把社保卡给行政人员，他们会帮你续上的。社保里的养老保险个人部分是累计的，不会受影响。
社保停交三个月，对养老保险不会有什么影响，因为养老保险个人部分是累计的，所以不会受影响。但是社保中的医疗保险要特殊对待。医疗保险如果三个月内续上，也没有影响。医疗保险中断三个月以上，参保年限就归零，会影响以后住院大病的报销最高限额。所以社保一旦停交，三个月内续交就没有什么问题。社保停交三个月以上，对医疗保险会造成很大的影响，影响到住院大病的报销额度。
既然社保不能停交三个月以上，那么社保一旦停交，我们就要知道自己可不可以交社保，社保如何续交了。
补社保可以补多长时间
社保补交是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。
正常情况下，一般单位只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。因为各地楼市新政策，目前北京、上海、南京、海口等实行“限购”的城市几乎都出现了类似的“补缴社保”服务，而且银行只认由北京市社保中心开出的5年社保证明，并不会查是否为补缴。
另外，个人缴纳肯定不能补缴的，找到新单位，可以和单位人事协商，补缴之前的社保。社保大病、医疗什么的可以间断，只要你在退休前“累计”交满15年，就能正常办理退休手续；社保大病、医疗间断，但是之前缴纳的所有记录都在社保档案中。
社保补交要按照相关规定进行费用缴纳， 以保证社会保障稳妥进行。
个人如何办理社保之途径
“保障人权”在2004年已经被写入我国根本大法《宪法》当中，社会保障即为保障人权的重要途径。一般而言，劳动者只要有就业单位，那么单位就有义务为劳动者办理社会保险等。但是，就像上文所说的，并非所有劳动者都能够实现就业，如非全日制劳动者、自由职业者等等，他们就要通过自己办理社会保险。因此，他们就需要了解个人如何办理社保。根据不同情况，一般有以下三种方法：
1、到户口所在地的街道或者社保办理自谋职业缴纳社保两险（养老和医疗）。
2、如果当地允许银行代缴的话，到协议银行办理自谋职业参保两险。
3、如果当地不能办理自谋职业两险，那么只有通过当地社保中心办理代缴五险。
社保停交三个月之补社保流程
众所周知，社保是很重要的，一旦中断缴费便需要及时补缴。那么，究竟如何补缴社保呢？下面将详细为您分析说明。
1、申报流程由单位出具书面申请，陈述补缴的事实及理由，填写一式三份的《广州市社会保险费补缴申请表》，连同相关的原始资料，向所属社会保险经办机构申请办理。
2、相关的原始资料
（1）属原固定工及合同制职工的，应提供职工本人的档案、录用（招工）审批表、历年《广州市职工劳动手册》等原始资料；
（2）属其他用工形式的，应提供合同书、录用（招工）审批表（或招工表）、历年《广州市职工劳动手册》（外地户口职工可不提供）等原始资料；
（3）未办理招用工手续，但存在事实劳动关系的，应提供存在事实劳动关系的有效证明材料（如原始工资发放表、考勤表等）。
（4）如果要求补缴1998年7月之前的社保费，还应提供户口簿及复印件。
人社部门建议，断保人员应先到人社局档案中心查询一下原单位是否已将档案移交给档案中心，如果没有，就再到原单位的主管部门查找档案；档案确定遗失的人员要到有关部门查询当时进单位的录用手续。社保处工作人员将帮查找养老保险的增加减少手续和历年缴费记录，重新建档并办理续保手续。
咨询内容：我的儿子现在一岁三个月，已在社区办了一份医疗险每年40元，想给孩子再买一份商业险，我们经济条件一般，每年能供2000多元保费，交10－15年左右，主要想保医疗跟重疾，教育金占其次，同学给极力推荐平安的鑫利险，在这方面我不懂，想慎重选择，请大家帮忙出出主意。
咨询网友：飞雪迎春 (洛阳)
专家解答：
北京 泰康人寿 曹稼祥
你提供的信息比较全面，目标也很明确，需要转移的风险正是保险能够解决的，我的建议是：1、不必局限于某种产品；2、不必一次解决所有问题；3、重大疾病附加住院医疗，再加意外按你现在的缴费水平应该可以达到；4、随着你和你爱人经济能力的变化再做保险规划的调整。
枣庄 平安人寿 杨平
按你的要求来说，选择鑫盛+大学教育金+贝贝卡是比较合适的，这也是平安的组合，你的同学可能没领会好你的意图，再和他沟通一下吧。
齐齐哈尔 合众人寿 刘海礁
根据你提供的家庭状况，你首先要检视我们大人的保障是否够用。我想我们都希望孩子即将来无忧无虑的，而我们购买保险也一样这样的思想。但是，要考虑我们的孩子最好的保护伞。在资金紧张时期给宝宝，办理一份疾病和意外保障就可以，然后看看我们自己的保障是否完整。
最近，有朋友咨询小编：我的社保停止缴纳了3个月，是不是我之前的都会被清零啊！
其实，小编不只一次收到这样的疑问，给大家解答的同时，其实小编的社保文章也经常提及解释。
社保即五险，包括：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险。
养老保险：养老保险实行的续交年限累计政策。当你中断几年后，可以直接续交，之前交的年限不会清零，参与累计年限计算。
医疗保险：医疗保险中断可能会重新计算缴费年限的。医疗保险自中断之日起，将有3个月的缓冲期，一旦超过这个期限，将视为中断参保，再缴纳便要重新计算缴费年限。同时医疗保险一般可以中断3次，否则也要重新计算缴费年限。
生育保险、失业保险、工伤保险：这三个属于即缴即停，以单位为依附，不能单独存在，所以自断缴的次月开始直接失效。也就说当你中断几年后，直接交就可以，没有年限和清零之说。
而对我们影响最大的便是养老保险和医疗保险。养老保险没的说，是累计缴费政策，不会被清零，但是，很多用户对医疗保险产生了一些疑问，尤其是对3个月是否清零的看法，有疑问。
如果中断缴费，基本医疗险一档：在次月的1日起，可使用医保账户中的个人账户余额，无法享受医疗保险统筹基金支付的医保待遇；基本医疗险二档：无法享受医疗保险统筹基金支付的医保待遇；基本医疗险三档：无法享受医疗保险统筹基金支付的医保待遇。
参保人在医疗保险年度内（当年的7月1日到次年6月30日）累计中断不超过3个月的，其中断前后的连续参保时间合并计算，也就是算作连续缴费，参保人在医疗保险年度内累计中断超过3个月的，重新计算连续缴费年限。
上面，小编也不说了，医疗保险中断可能会重新计算缴费年限的。医疗保险自中断之日起，将有3个月的缓冲期，一旦超过这个期限，将视为中断参保，再缴纳便要重新计算缴费年限。同时医疗保险一般可以中断3次，否则也要重新计算缴费年限。
比如说，深圳有这么一个规定：医疗保险在一个缴纳年度中如果累计中断超过3个月，则医疗保险缴费年限重新计算（只对报销有影响）。
也就是说，参保人在医疗保险年度内累计中断参保超过3个月的，重新计算，大家注意，只是重新计算，重新计算的只是连续缴费，并不是累计缴费，而且一档个人账户余额不会清零。你交的月份都在，只是用来退休时计算你的累计医疗保险缴费年限。
至于，想要享受终身医疗保险待遇需要男性缴满25-30年，女性缴满20-25年，有的地区是男性缴满25年，女性缴满20年；有的地区是男性缴满30年，女性缴满25年，由于地区不同，终身医疗保险待遇的规定年限不同。
从这句话可以看出，退休后的医保待遇是和年限有很大的关系。
而上面终身医疗保险的缴满时间为累计医疗保险缴费年限，并不是连续缴费时间，无论中间是否发生中断。而医保的连续缴纳时间只跟门诊大病、输血待遇、年度基本医保最高支付限额、地方医保的最高支付限额相关。
所以，大家明白了吗？
社保断缴之后要怎么补缴？
现在首先，社保不是你想补就能补的。很多想要补缴的人都不知道，社保断缴超过一定的时间期限是需要缴纳滞纳金和利息的。
按照现行规定，公司欠缴的社会保险费，自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止，每天加收万分之五的滞纳金。
滞纳金计算公式：每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五=滞纳金
值得庆幸的是，在实际执行中，滞纳金一般都针对参保单位未按时缴费来收取的。个体参保的一般没有征收滞纳金，但是，如果个体参保人跨年度欠费，那你就必须补缴滞纳金。
如何防止断缴或把断缴的损失降到最低？
在小城市生活还好，在大城市工作的小伙伴，买房、买车、小孩子上学、入户等等都是跟社保的缴费年限有关，朋友们最好就是找到新的工作单位再辞职，如果没有找到新的工作，也要以个人身份参保过度一下。这样才可以保证自己的生活不受影响。
昨日，记者从市城镇居民基本医疗保险管理中心获悉，今年截至目前，共有1227名新生儿办理居民医保，其中有150名新生儿因病住院享受到医保报销的待遇。居民医保中心提醒，新生儿要及时参保，否则将有三个月的等待期，不能及时享受居民医保的待遇。
市民王女士的女儿5个多月，突然得重症肺炎住院治疗，治疗费用不低，住院时才发现没有办理居民医保。到市居民医保中心询问发现，按政策规定，没在规定时间参保，参保后3个月后才能享受待遇，最后只能自掏腰包。近期，市居民医保中心接待过不少这样的家长。工作人员介绍，家长最好要及时给孩子办理居民医保，一旦生病住院，可以有一定的保障。如果新生儿出生3个月后再参保，需有3个月待遇等待期。
母亲享受居民医保待遇的新生儿，出生之日起至三个月之内可以办理居民医保，享受待遇时间从出生之日起至当年12月31日止。母亲没有享受居民医保待遇的新生儿在出生28天之后至三个月之内可以办理居民医保，享受待遇时间从保费缴到鞍山银行次日起至当年12月31日止。家长须持相关材料到新生儿户口所在社区办理登记、缴费，包括户口簿原件、户口簿首页和本人页复印件、一张一寸近期彩色照片、母亲身份证原件及复印件、出生证明原件及复印件。缴费金额为60元。
参保患者在城镇居民医疗保险报销后，个人自负合规费用在大病起付线2万元以上的部分进入大病保险报销。
可收治婴幼儿住院的定点医疗机构共有12家，几乎囊括了我市各大医院。外转就医的起付标准为省内1000元、省外1300元，报销比例为65%。而居民医保参保婴幼儿在定点医院门诊看病的相关费用也可以报销，目前共有四家门诊定点医疗机构。扣除起付标准和自负部分外，报销比例为50%。每次最高能报销100元，每年最高能报销400元。
孩子是上天赐给父母最美丽的礼物,犹如一个耀世的精灵,降临到父母的身边。随着孩子的的长大，不少家长就将孩子的医保提上了讨论议程当中。那么问题来了，究竟该如何选择一款适用于自己宝宝的儿童医保呢？小编就拿十三个月以下儿童医疗保险来举例。
幼儿时期，由于新生儿死亡几率大，学龄前儿童抵抗能力差，容易得一些流行性疾病，但这时的以死亡为给付条件的险种赔偿率也不高，一般而言，身故时年龄不足1周岁，给付比例占保险金额的20%；满1周岁但未满2周岁的儿童，给付比例为40%；满2周岁但未满3周岁的儿童，给付比例为60%；满3周岁但未满4周岁的儿童，给付比例为80%，满4周岁，给付比例才能达到100%。所以建议多买住院医疗补偿型的险种。
少儿身体机能发育不完善，抵御疾病侵蚀的能力较弱，所以孩子患病尤其是患重大疾病的风险加大，一些原来在成年人中发病率较高的疾病，已经呈现低龄化发展趋势。而且少儿生性好动，自我保护意识和能力又较差，再加上家长安全意识也不够强，所以幼儿在日常生活中或者游戏活动中发生意外的概率显然较成人高，意外伤害已被视为幼儿的一大杀手。据调查显示，目前意外伤害已经成为我国14岁以下儿童的第一死因，具有发生率高、死亡率高的特点。如溺水、中毒、动物咬伤、建筑物倒塌、交通事故、治安事故、玩耍打闹致伤等，都是当前意外伤害和死亡的重要因素。
所以尽早为自己的孩子选择一款适合的儿童医疗保险已成为一件当务之急的事情，在这里小编推荐两款性价比和实用性较高的儿童医疗保险：
瑞泰成长卫士少儿重大疾病保险
覆盖广：覆盖40种重大疾病
定位准：专为少年儿童设计的重大疾病保险产品
保障高：最高提供50万元保障额度
手续简：免体检，仅90天等待期，可以续保至25周岁
保费低：3-17周岁，1年300元，每天8角2分，即可获得50万元少儿重疾保障
人保淘淘乐少儿两全暨重大疾病保险计划
1、对基本医疗保障范围之外的罕见病（严重幼年型类风湿关节炎、川崎病、Ⅰ型糖尿病）纳入保险保障范围的专属网销产品；
2、保费低廉，趸交每份1000元；
3、20倍基本保额的少儿重大疾病保额、6倍基本保额的意外与疾病身故保额、满期按所交保险费的100%给付满期保险金；
网友问到，我由于换工作，上个月一个月的社保没有缴纳，现在上班了，新的单位会在10月开始缴纳社保，但是我10月10号去医院看病，医院方面说我医保上月没交，不能用。我想问什么时候我可以用医保看病？社保中断一个月有影响吗？
天津市武清社保分中心回复如下：
第一、刷卡联网结算要参照您上个月缴费情况，如果上个月没有缴费记录，本月是无法刷卡联网结算的。但是如果您上月没缴费，当月缴费了，您当月的医疗费用可以先自己全额垫付，然后将单据交到本单位，再按规定要求上报到社保中心医险科。
第二、如果您9月份不缴费将造成保险间断缴费，在计算退休金的的时候会有很微小的影响；并且9月份当月的医疗费用肯定不能报销。
社保中断到底有哪些影响呢？一般说来，社保中断并不影响你的缴费年限，缴费年限是累计的，但中断时间达到当地规定，则医保待遇会被中断；如果是本地户籍，可以个人参保缴费；非本地户籍，可以委托当地社保代理公司代缴社保。
中断缴费对养老、医疗保险待遇的享受肯定是有影响的。
先说养老保险，养老保险退休待遇是根据“多缴多得”的原则计发的，中断缴费期间不计缴费年限和个人账户，必然会影响将来养老待遇的高低，甚至养老金正常调整金额的多少。
再说医疗保险，从眼前看，中断缴纳医疗保险费，也就意味着停止享受医疗保险待遇，恢复缴费时不补缴或中断3个月后再补缴的，还要执行6个月的住院和门诊特定项目医疗费用“免付期”，而患病却是随时都可能发生的，按规定，中断缴费期间或“免付期”内发生的医疗费用只能由本人承担；从长远看，中断缴费还会影响合计缴费年限的长短，很可能造成到达退休年龄时不符合医疗保险最低缴费年限规定（男30年、女25年，其中实际缴费年限5-10年），从而影响到退休后医疗待遇的享受。
对于医疗保险为何不能像养老保险一样补交的问题，社保部门此前也曾进行了详细解答。社保部门称，养老保险是“部分积累制”，即用现在的钱养将来的老，要求基金长期平衡，所以中断以后又恢复缴费的，其缴费年限可以累计计算；而医疗保险是“现收现付”制，即用现在的钱看现在的病，要求基金当期平衡，特别是统筹基金，是用来互助共济的，当期参保的当然应该享受待遇，当期没有参保的，就不能享受待遇了，否则就会损害全体参保人的利益。
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