出租自己的劳动力,被别人雇佣来换取生活费用的工薪族们,他们用时间来换取金钱,那钱如何生钱呢?
投资分红保险划算么?重疾分红险,投资保障两不误。
所谓“八仙过海,各显神通”,工薪族只要扬长避短,充分发挥自身优势,仍然是有发财致富的机遇的,把握得好,也会“钱途”不可限量啊!
做好本职蓄势待发
工薪一族,不是专业投资者,要充分认识自己,把握好分寸。确立这个定位十分重要,不然会导致家庭生活不稳定,一切发财愿望都会落空。
何先生的致富路可谓一波三折。他上有父母,下有子女,工资不高的他一度被生活的重担压得喘不过气来。十年前,眼看同辈人一个个“脱贫”、过上名副其实的小康生活,何先生心情相当烦躁,乱了生活的方寸。“士急马行田”,他跳过槽,甚至辞职闯江湖,却因为失去固定的生活来源而整天如坐在火山口上。后来老友提醒他:与其如无头苍蝇乱撞,不如重新找一份固定工作,获取固定的生活来源,然后再来个“一业为主,多种经营”。
一言惊醒梦中人。何先生换了另一种活法,不再好高骛远。今天,回望自己那十年的沉浮,何先生仿佛大彻大悟,他颇有感触地告诫时下的年轻人:“现在找工作 不容易,找到一份好工作更难。所以,拥有一份稳定的好工作就不要轻言放弃,家有粮,心不慌,要想发达,还是稳扎稳打的好。”
理财专家点评:险棋不是不可以走,但搏杀要看主客观条件。当条件不具备时,不妨稳中求胜。现在社会正处在经济转型期,机遇是有的,但险滩也不少。善用机遇,方为上策。对已经有了好工作的打工一族而言,不要贸然炒老板鱿鱼,给自己一份保障会更加明智。
盘活资源合理分流
钱生钱,是一条黄金定律。守财奴,只能一世为奴。工薪一族如有余钱,若懂得盘活,做合理分流,是会有丰厚的收获的。
在一家4A广告公司做美术策划的sam月入8000元,每月都有积蓄。sam血气方刚,不甘寂寞,一门心思想钱生钱。在大学选修过经济学的他,当然懂得资本增值的理论,但在个人理财 上却聪明反被聪明误。用他自己的话来说,当初是发财心切,把老本都赔进去了。
经此教训,sam终于领悟到合理分流,才能真正盘活资金。其实这只是教科书里的ABC,但他在交了一大笔学费后才明白个中真谛。
股市低迷期过后,sam看准时机果断出货,股票套现后,他用了完全有别于以前的家庭理财方式--把资金分成几部分,一部分用于购买家庭保险、儿子的教育储蓄和积谷防饥的生活费,一部分用于机动的家庭开支,余下的那一部分才用于股票投资。这样,家庭的港湾不会再有什么大风浪了,sam才放开手脚重新入市炒股。这一两年股市不太旺市,他近来正考虑转向投资买楼收租。
理财专家点评:备足粮草,才可开战。只见树木不见森林,或在一棵树上吊死,都是不明智之举。别说工薪一族,就算是亿万富翁,在理财上也要十分理智。攘外必先安内,家庭资金合理分流,对工薪一族尤其必要。别急功近利,别见钱眼开;从长计议,“钱途”就在脚下。
提醒:工薪族在合理分配钱的情形下,也可以选择一款适合自己的理财保险计划。
产品名称:幸福祥利两全保险(分红型) 推荐指数: 1、享保障,返保费,享分红,抵御通货膨胀一份保单多种享受;2、获取保障的同时,还可保费返还。既可用于晚年旅游费用,又可给孙子做教育金 ;
3、该产品还可申请保单贷款,为您以后工作生活灵活掌握资金调用;
4、红利可现金领取、累计生息,抵交保险费;生存保险金与祝寿金可现金领取亦可累计生息。
我今年33岁,三甲医院儿科医生,月收入2500;老公34岁,税务机关公务员,每周需乘坐单位车上班和回家,月收入4000.两人均无长期出差的机会.每人年终均有年终奖1万/人.双方都有单位上的医疗保险和失业保险什么的.有一小孩2岁,双方父母均农民,57岁,无保险和退休金.我们现有房子两套185平米自用,84平米出租.封基25万,开基10万.不打算买车.我已给自己买了国寿鸿星分红保险一份,3年交,6333元/年,已交2年.孩子的鸿宇两全分红保险一份,3年交,5187元/年,已交齐了;儿子的康宁终生10年交,700/年.老公的康宁终生20年交,790/年*3份,我的康宁终生和定期20年交,共5份,保障10万.我还有女性疾病保险保障1万,保障10年,已交齐.
由于以前不懂,买了太多的投资型险种,现在更希望获得保障多的那些保险,所以不买投资型或者返本的险种.现我们每月能节余3000元,打算每年再拿5000-10000元交保险,尽可能获得多一点保障,怎么规划?
回答:
1.我大概看了一下,我的建议是:
(1)孩子补充少儿意外伤害保险;
(2)你本人补充适当的10万意外伤害保险、再加一份10万的定期寿险(纯消费型)、再买一些养老年金或万能险作长期养老储蓄;
(3)你先生补充20万意外伤害保险、20万消费型定期寿险。
意外险和消费型定期寿险保费都比较低廉,这样整个家庭保障额度就一下子大幅提高上去了。这里建议的你本人养老年金或万能险因为其储蓄性,保费是稍高的。总体来说,这样一家三口一年保费在1万以下是完全可以得到您满意的保障额度和保险储蓄的。
2.养老可以选择民生长瑞年金保险(分红型),是国内唯一一款不论寿命长短,收益都有保证的养老险。
3.消费型定期寿险基本所有保险公司都要提供,只是有些公司只有附加险种,不能单独购买,据我所知提供主险纯消费的定期寿险有:中国人保寿险、合众人寿、泰康人寿、美国友邦、生命人寿、海尔纽约人寿、光大永明人寿、民生人寿、新华人寿、中国太平洋人寿等公司。
另外小孩子的意外险即“少儿意外伤害保险”也不是所有保险公司都提供的,有这个险种的公司有:嘉禾人寿、信诚人寿、中德安联人寿、光大永明人寿等。
刘女士:我家里每月收入8000元,每个月还要还贷款800元。家庭成员包括我和老公,以及两岁大的儿子,希望年保费控制在8000左右,请问买什么保险好呢?
保险理财师刘品:首先,大人是孩子的保护伞,所以关键做好刘女士夫妇的保障。首选价格便宜的意外险,然后考虑健康险。健康险可以是有返还和分红的健康险,虽然价格偏高,但保障时间长,有分红;也可以考虑消费型的定期健康险,费率低,保障期限一般交费到什么时候就保到什么时候,没有返还。其次,小孩子0~4岁间磕磕碰碰和头疼脑热是家常便饭,所以为孩子买份意外险也是必要的,包含手术住院的综合意外险等可以很好解决孩子的小病医疗。
王先生:我是一名司机,外地户口,目前除了商业车险里的一些保险,没有购买其他保险,请问我该买份什么险呢?
保险理财师赵青:一些商业车险里有对司机的保障内容,不过这些保障还是不够的。如果王先生没有社保等基本保险,建议他考虑健康险和意外险,同时附加住院医疗,这些保险的保费不是很高。王先生还可以再根据自身实际情况投保其它险种,不过保费应该控制在收入的10%-20%之内,不要影响到正常生活。
邓小姐:前几天我和几个同事被公司辞退,当时老板给了我们一些辞退费。不过听说还可以领取失业保险金的,请问我们可以向公司要求领取失业保险金么?
保险理财师赵青:辞退费是单位给予辞退者的补贴,而失业保险金是社保发放的。如果公司给你们购买了失业保险,那辞退后可以向社保部门申请领取失业保险金。
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