很多人有这样的经历，本来一个月5000块钱，缴了社保和个税就只不到剩4000了，因此讨厌社保，认为没什么用处，只是使自己收入变少，有的人甚至因此主动要求单位不要给自己缴纳社保。缴纳社保究竟有没有用呢？缴纳社保的好处在哪里呢？
社保能少缴税
首先所有社保都是可以免税的，以一个收入5000块钱的人来说，个人所得税的税率是15%，假如公司能按工资的全额缴纳社保，缴纳8%的养老保险400元，2%的医疗保险100元，0.5%的失业保险，25.5，8%的住房公积金400元，一共是400+400+100+25.5=925.5元。那么能省的税是：925.5%15%=138.83元。
实际上，大部分社保都不是白缴的，最后都是自己的。对个人而言，除了手续麻烦一点，在经济上没有任何损失，不但缴上去的钱可以返还，还能有更多的收益。
养老保险的好处
个人在缴纳8%的养老金的同时，单位要给你缴纳20%的养老金。养老金缴纳到一定的年限，退休后可以领养老金，即便不够年限，也可以按你缴纳的多少返还给你，总是没什么损失。
（1）用以养老、自我保险的观念，代换养儿防老、家庭保险的旧观念。这有利于增加人们的保险意识，建立新观念。
（2）有利于计划生育政策的贯彻落实。当养儿防老已成为不大必要时，人们对养育子女的欲望迅速减弱，就有利于减轻人口压力，优生、优育的大政策。
（3）有利于协调代际关系。实行自我养老，小辈可以减轻赡养老人的经济负担，尤其是独生子女家庭，老人的晚年生活，也可保持相对的经济独立性，勿需过多地依靠儿女，这有利于确立一种新型的父母子女间的两代人关系。
医疗保险的好处
医疗保险实在太重要了。可是年轻人不会意识到。因为他们会说：我一整年都不去一次医院。但每个人都会衰老，老了之后，各种问题都出来了，这一点看看我们的父母就知道了。更糟的是，有太多人，正在遭受重大疾病的困扰，不要说癌症，单是我知道的尿毒症，每年的花费就在10万左右，足以使一个普通家庭瘫痪。因此可以说，不得病最好，一旦得病，没有保险的人就好像被世界抛弃了一样无奈。
对我们有利的是，医疗保险从实际上说根本不需要我们付出任何代价。当月缴纳的医疗保险会以存折或者医疗卡的形式转到自己的个人帐户上。
生育保险的好处
没有保险无论是顺产还是手术生孩子钱全是自己拿，少到几百多则几千，有的工薪族不吃不喝才能赞够生孩子的费用，所以好多生活不太富的家庭为了生孩子都会省吃俭用来凑够生孩子的费用。生育保险单位给交的话个人就不用负担，如果个人挂靠公司缴纳也只交0.6%，很少的钱。但是生孩子时享受到的待遇确实能够体现到。生孩子住院花了好几千，自己只拿了几百元，余的钱全是国家给报了，这就是国家对生育女性的福利。而且很多女性生孩子期间会得很多月子病，这些病有时是个长期病，花钱不说还折腾人。生育保险针对并发症也可以报销，这就给我们女性有了很大的保障。
工伤保险的好处
如果企业职工不参加工伤保险，一旦工伤事故发生，企业在处理工伤事故的过程中，工伤职工和其家属往往会对处理工伤事故的公正性产生怀疑，进而对处理结果表示不满，容易导致劳动关系紧张甚至矛盾激化，产生不安定因素。如果企业参加工伤保险，发生事故后，由企业向当地劳动保障管理部门上报事故情况，劳动保障部门调查核实后进行工伤认定。如果是工伤，则享受工伤保险待遇。这样，就能够较好地处理好工伤事故，协调好企业和工伤职工的劳动关系，有效地防止不稳定因素的产生。企业也不会因工伤事故的发生牵涉很多的精力和财力。
相关知识
社保是什么?社保全称社会保险，指一种社会保险或保障机制，帮助公民面对某些社会风险如：失业、疾病、事故、衰老、死亡等，或是保障基本得生存资源如：教育、医疗等。现代社会保险是由奥托·冯·俾斯麦于19世纪在德国创立的。
对职工而言社保是什么，社保即通常说的“五险”，具体五险即：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;社会保险是不包括住房公积金的。
社保的发展历程
社保是社会保障制度的一个最重要的组成部分。在社会保障的历史上有两个里程碑：一是德国在俾斯麦时期首创社会保障制度;二是在1935年美国建立全面社会保障制度，并将社会保障制度化，这对二战后社会保障制度的全球化产生了很大影响。
在社会保障制度的发展过程中，二战是个分水岭。总的来说，二战以前的社会保障制度在保障的项目、覆盖率和保障的水平等方面各国可能不同，但是相同的一点是：社会保障只是保证居民拥有维持生存所必需的生活资料。二战以后，社会保障进入到另一个阶段，福利国家纷纷出现，其先锋是英国。
20世纪70年代，社会保障制度改革的实践纷纷出现于工业国家。
社保的好处
1、养老保险：退休工资
2、医疗保险：医疗报销，大病统筹
3、生育保险：女人可以在生产期间费用报销、领取补贴，男人生育结扎、生殖健康等享受费用报销和津贴
4、失业保险：失业时可拿一定时间的失业救济金
5、工伤保险：出了工伤时给予补偿
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社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等等。
社会保险费的征集方式比例保险费制
这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。
以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系，不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费，社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加，其结果会导致资本排挤劳动，从而引起失业增加。
均等保险费制
即不论被保险人或其雇主收入的多少，一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便，易于普遍实施；而且采用此种方法征收保险费的国家，在其给付时，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意义。但其缺陷是，低收入者与高收入者缴纳相同的保费，在负担能力方面明显不公平。
社保要交多少钱社保缴纳比例单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。
以单位买全社保为准，计算如下所示：
医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；
养老保险：个人为8%，单位承担20%；
失业保险：个人为1%，单位承担2%；
工伤保险：个人无，单位1%；
生育保险：个人无，单位1%；
公积金：个人7%,单位7%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
举个例子，为了计算方便，以工资为2000元/每月，那么其需要交纳的保费为：
医疗保险：个人交纳2000*2%=40元，单位2000*8%=160元；
养老保险：个人交纳2000*8%=160元，单位2000*20%=400元；
失业保险：个人2000*1%=20元，单位2000*2%=40元；
工伤保险：个人无，单位2000*1%=20元
生育保险：个人无，单位2000*1%=20元
公积金：2000*7%=140元，2000*7%=140元。
因此个人总计为：360元，单位总计为：780元。
现在很多公司为员工购买社保，那么社保有什么好处呢？社保要缴纳多少年呢？社保缴纳时间是什么呢？接下来，小编先为大家介绍什么是社保。
社保全称社会保险，指一种社会保险或保障机制，帮助公民面对某些社会风险如：失业、疾病、事故、衰老、死亡等，或是保障基本得生存资源如：教育、医疗等。对职场人而言，社保即通常说的“五险”，具体五险即：养老保险、医疗保险、 失业保险、工伤保险和生育保险。按理说，企业为员工缴纳社保是应尽的法律义务，而员工为自己争取应得的社保也是对自己负责的行为。
根据相关规定，参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工，按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。以北京为例：
其中，社保缴费基数上限按照本市上一年职工月平均工资的300%即14016元确定。参加基本养老保险、失业保险的职工，社保缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的40%即1869元确定；参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工，社保缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的60%即2803元确定。
据介绍，北京市个人委托存档的灵活就业人员缴纳基本养老保险、失业保险时，个人可选择三个档次作为缴费基数，分别为本市上一年职工月平均工资、本市上一年职工月平均工资的60%和本市上一年职工月平均工资的40%，即4672元、2803元和1869元。基本医疗保险缴费基数为上一年月平均工资的70%即3270元。灵活就业人员缴纳基本养老保险缴费比例为20%，失业保险缴费比例为1.2%，基本医疗保险缴费比例为7%。
社保缴纳时间是什么时候？
除了医疗保险，其他保险都是当月办理次月生效；每月的25号前到社会保障局的服务大厅办理就可以；如果25号前办不上，那只能次月办了；医疗保险，是当月办理，当月生效的。当月你就需要把员工医疗保险的个人纳费部分算出来，上报财务，从工资里扣除。
社保缴费年限是多少？
缴费年限是指用人单位和职工按照规定缴纳养老、医疗、失业等有关社会保险费的累计年限，是计发社会保险待遇的依据之一。它不同于连续工龄，但二者在时间上有一定的承袭关系。北京市在已实施的各项社会保险中最先在养老保险上使用这一概念。
养老险是要缴够15年的，累计缴满就可以在退休后享受退休金，能保证基本的生活费用；医疗要累计缴满10年，就可以在退休后终身享受国家提供的基本医疗保障。
不要社保，到底有多大的损失？
虽然，每月到手的工资会多一点点，但其实损失的却远远不止这些。
1、企业未能回避相关劳动风险，社保是社会责任而非单纯的劳动者权益，企业依旧会被追究；
2、员工因为未能参保而导致多种情况的未受保障，失业、工伤、医疗、生育、甚至养老。；
3、如果有双方协议的情况，劳动者个人可能被追认为“侵害社会利益”；
4、企业承担部分并不是“劳动者个人”的，本来就属于统筹金，正常情况下不归个人所有，但这种统筹主要目的是为了“保障”而非“代为存储”。
如果求职者在求职过程中，真的遇到这样逃避社保的企业，那还真得擦亮眼睛谨慎考虑了。因为企业这样做根本就不是为了劳动者着想，只不过是想避免社保以外因劳动关系而导致的成本（残障金等），而又把应承担部分作为“坏帐准备金”保存着，以回避社保补缴风险。对劳动者，没有任何好处。《社保法》已经出台，职场人可以详细去进行了解，事关大家的利益，值得我们去关注。
社保的异地转移
目前办理的流程为：确认原社保缴纳地的社保已经结算，凭原单位的离职单拿到社保转移单。之后，在新的社保缴纳地确认缴纳社保，并已存在社保账号。最后，凭新的社保缴纳凭证，个人身份证，原社保所在地开具的社保转移单到当前的社保所在地进行社保账户的异地接续。
根据国家的最新社保政策，转移时只转移缴纳社保的年限，不转移缴纳金额。目前，社保的全国转移已经开展。
但是，住房公积金部分在离职（特别是异地就业）的时候，是可以一次性结清的。其中，单位和个人缴纳的部分都可以拿到。个别地方有特殊规定的除外。
社会保险是国家社会保障的基本制度，缴纳社会保险最大的受益人就是自己，随着社会保险的普及，越来越多的人意识到缴纳社保的重要性，对于一些没有固定工作单位的人也想进入到缴纳社保的队伍中。那么自己如何缴纳社保呢？
个人缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保（养老+医疗）。
参保条件：城镇户口或农转非户口。
办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局（劳动保障局）。
个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。
缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。
城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20%，其中8%记入个人账户，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金。
医疗保险方面，自由职业者，个体户参保，可以选择只建统筹基金，不建个人帐户，按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费；也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳，建立个人帐户！职工参加医疗保险是单位承担6%,个人承担2%。
委托社保代理公司缴纳
如果说个人自己缴纳社保嫌麻烦的话，也可以找到社保代理公司，让他们帮你代缴。只需要提供个人的身份证复印件和个人社保电脑号就可以了，剩下的事情社保代理公司的工作人员就会帮你解决。
社保代理是劳动保障事务代理中的一种代理方式，指由政府人事部门所属的人才服务中心，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为个人或单位缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险的费用。
具体办理流程如下：
1）与社保代理公司签订两份劳动人事代理服务合同和代买社保委托确认书，确定工资缴费基数（因为失业和工伤保险的金额需要工资基数来确定）；
2）提供身份证复印件一份，和个人社保电脑号。如未办过社保的，需自行照社保相片，并提供社保相回执单（制社保卡费用50元）。
3）社保费用按月交纳给代理公司。手续费按年一次性收取。
随着我国社保保障制度的实施，社会保险逐渐覆盖到全国，用人单位为员工缴纳社会保险已成为共识。每个月，单位都会按一定比例的扣除社会保险费用，记录到个人社保账户，那么，社保是以什么标准缴纳的呢，社保一年要交多少钱呢？
以单位买全社保为准，计算如下所示：
医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；
养老保险：个人为8%，单位承担20%；
失业保险：个人为1%，单位承担2%；
工伤保险：个人无，单位1%；
生育保险：个人无，单位1%；
公积金：个人7%,单位7%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
举个例子，为了计算方便，以工资为2000元/每月，那么其需要交纳的保费为：
医疗保险：个人交纳2000*2%=40元，单位2000*8%=160元；
养老保险：个人交纳2000*8%=160元，单位2000*20%=400元；
失业保险：个人2000*1%=20元，单位2000*2%=40元；
工伤保险：个人无，单位2000*1%=20元
生育保险：个人无，单位2000*1%=20元
公积金：2000*7%=140元，2000*7%=140元。
因此个人总计为：360元，单位总计为：780元。
一个月缴费这么多，那么社保一年要交多少钱就显而易见了。
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福州：用人单位用工30天就需申报社保缴纳
从省人社厅获悉，下月起，用人单位社保账户余额不足时，可以用抵押、质押的方式提供担保，经责令后仍未补缴的，社保经办机构可向法院申请扣押、查封、拍卖用人单位财产，来抵缴相应的社保费和滞纳金。
将于11月施行的《社会保险费申报缴纳管理规定》明确，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。用人单位未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的110%确定应缴数额；没有上月缴费数额的，社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数、当地上年度职工平均工资等有关情况确定应缴数额。
用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费数额的，或划拨后用人单位仍未足额清偿社会保险费的，社保经办机构可以要求用人单位以抵押、质押的方式提供担保；社会保险经办机构与用人单位签订抵押合同或者质押合同后，应当签订延期缴费协议，协议期限最长不超过1年。若协议期满仍未足额清偿社会保险费的，社保经办机构可以参照协议期满时的市场价格，以抵押财产、质押财产折价或者以拍卖、变卖所得抵缴社会保险费。
此外，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
有朋友对社保表示很疑问，为什么我不上班，还要交社保啊？能不能不交？我觉得没必要交啊？其实，面对这样的询问，小编也很理解，但是却还是给大家讲清楚，，以免日后出现麻烦！
为什么必须交社保？1.生病时
高医疗费是直面的现实，俗话说：辛辛苦苦几十年，一病回到解放前，在没有社保的情况下，一旦得了大病，又该如何？自己可以想象得到吧。
2.出意外时
目前，意外的发生几率在不断攀升，在上下班途中或上班期间有了意外险，可以正常报销医药费外，还可以有工伤险可以为你经济补偿。尤其是重大事故，是很多小企业是支付不起的，这时候便是工伤保险为我们支付。
3.生孩子时
生育是一项很大的支出，有了社保便可报销产前检查、计划生育手术和分娩手术等的费用，还有生育津贴等福利。
4.失业时
在失业时获得失业保险金，来维持我们的生活继续下去。失业保险属于政策性保险，通常在商业保险公司是买不到的，所以一定要有。
5.买房时
缴纳住房公积金相当于存入一份免税收入，可以提取用于房屋相关用途，另外，住房公积金贷款利率比商业贷款低的多。
6.办事时
已经有越来越多的时候需要用到社保缴费证明，比如落户，买房，孩子上学，甚至办信用卡等等。
7.年老时
随着年龄的变大，我们首要面对的便是养老问题。目前，一对子女要赡养4位老人成为常态，如果没有养老金的帮助，压力之大可想而知。但养老金部分则是和当地社会平均工资挂钩的，本身就具有抗通胀性；而且退休后还会随着当地经济水平每年增资。缴得越多，缴得越长，退休后养老待遇水平就越高。
社保有啥作用？1.强制存款
每月交社保相当于每月固定存一笔钱，且这笔存款不会被自己轻易动用。如果你不交社保，你能保证到你到退休的时候每个月都能坚持存一笔钱，然后不动用它吗？
2.享受福利保障待遇
如果作为自由职业者来说，这里的待遇主要是指生育、养老、医疗这三方面。如果你不交社保，老了没有退休金可拿，生病了肯定也享受不了医疗待遇，什么待遇都没有，全部自己承担。
不交社保会有啥严重后果？这里要分为2种情况：
之前交，因为不上班后不再交，属于断缴；一直未交！
断缴社保的后果：
1.养老保险
养老保险一旦中断最先影响的便是工龄问题，在中断期间不计入工龄，再就职时就会影响我们的工龄工资；其次由于养老保险是累计计算年限的，到退休计算年限时，如果累计中断12月，就会向前推一年，你的年限也就少一年；最后养老保险中断会影响退休时的养老待遇。
2.医疗保险
医疗保险是要求男性缴满25年，女性缴满20年才可以在退休后享受医疗保险待遇。由于中断期限和次数的限制，会导致你的医疗保险年限重新计算，而在中断期间不能享受医保待遇。
3.生育保险、失业保险、工伤保险
这三类保险只要断缴了，就会失效，没有任何待遇了，重新交就好，但是生育保险和失业需要连续缴纳一年才能再次享受。
4.影响平时的日常生活
如果你在北京、上海、深圳等城市的话，那么你惨了！比如：在北上广深等大城市买房是需要提供连续社保连续缴存证明的（各地时长不一）；在北上广深等大城市要参加车牌竞价或者摇号的也是需要社保连续缴存证明的；非本地户籍人口想在本地办理护照或者港澳通行证也是需要社保连续缴存证明；非本地户籍人口孩子想在本地公办学校就读也需提供父母社保在当地的连续缴存证明。因为这些资格都需要社保连续缴纳一定的时间才可办理。在你办理时开始，往前推进，长达一定时间内社保未出现断缴，才具有资格。所以断缴社保对你的买房买车、办理通行证和居住证等，甚至还有孩子上学落户的资格也会受到影响。
一直未交社保后果：
以上所有福利待遇保障，和一些其他资格没有，还会严重影响我们的生活。
不上班，该怎么缴纳社保？断缴的职工缴纳社保的方式：
1.找代理公司代缴：有个好处是可以在工作中缴纳社保一样，都可以续上。前提是所有缴纳的费用都是要自己出。
养老保险：单位20%；个人8%
医疗保险：单位9%；个人2%+10元的大病保险
失业保险：单位1%；个人0.5%
生育保险：单位0.8%；个人无需缴纳
工伤保险：单位0.5%；个人无需缴纳
注：上面是南京社保缴费比例，各地区可能有所不一
除了上面的费用之外，你还负担一笔代理费用。
重要说明：如户口是在本市可以自己缴社保或让找社保代缴机构，非本市户口只能找公司进行社保代缴。需要提醒的是，选择代理公司一定要谨慎，千万别遇上光收钱不办事儿的黑中介。
2.挂靠企业缴纳社保
费用和找代理公司一样，全部自己承担。
3.个人参保
个人参保只是缴纳养老保险和医疗保险。因为没有了单位帮你缴纳一部分，所以养老保险和医疗保险连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，而失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金是不能个人缴纳的。
一直未交的用户该怎么缴纳社保？
根据《社会保险法》的相关规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。一般都要求在户籍所在地缴纳。
如果你是本地户口，可以到社保中心办理相关手续即可，但是，一般自己能交的社保只有医疗保险和养老保险，像其他的生育险、失业险之类的自己是不能交的。
如果你是外地户口，想要在异地买社保，可以在找代理公司缴纳或挂靠企业，非常方便。
以个人身份缴纳社保，每月需要交多少钱？
个人交社保与企业缴纳社保计算公式相同：应缴纳社保费=缴费基数×缴费比例。由于个人交社保的费用全部为个人承担，因此在缴费基数和缴费比例规定上与企业有所不同。
个人缴纳社保按照规定的缴费基数（数百至数千），各地不同，一般养老保险在18--28%的比例缴费，医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6-10%缴费，具体缴费标准可以向当地社保局咨询。
所以，社保是必须要交的，它是我们的基础保障，只有交了，才能保证我们的该享受的可以享受得到，生活不会受到影响！
我们要购买一件东西，肯定最关心的是他的功用。这个东西有什么作用？我买了对我有帮助吗？
保险也一样是一种商品，虽然不同的险种作用是不一样的，但是最根本的作用是：保护资产、规划未来。
资产的定义：一、房子、车子、存款等是现在已经有实际数据的资产。二、生命资产，也就是人的赚钱能力，这是还没有变现的资产，但却是与日俱增的，未来梦想的源泉，而且是最重要的资产。虽然很重要，但是却往往被很多人所忽略了。
计算公式：生命资产=您想要工作的年限×您的平均年收入
我们的资产会在什么时候受到伤害呢？
受伤、生病都会让我们无法工作，而且会大量的花钱，这个时候我们已经有的存款等会受到伤害，我们的生命资产也会受到伤害。也许还有其他的情况会伤害到我们的资产，但目前可以预测可能会发生，而且能够预防的就是受伤、生病这两种情况了。预防这两种情况对我们的资产造成重大损失最有效的工具就是：保险。
保险的种类非常多，但是从大的方面可以归纳如下：
1、意外险：发生概率不是很大，但是一旦发生，对个人及家庭资产损害非常巨大，而购买费用却非常便宜，所以要第一个购买。
2、医疗险：如果把时间延长到一辈子，那么发生的概率可以约等于100%，也就是说基本上人一生中都会在医院花一大笔钱。是人生必花的一笔钱，用保险来解决是非常好的，当存下10000元时，就可以发挥30万以上的作用，而银行等其他金融工具永远无法达到这个效果。而且到最后这些钱还会全部返还给您或者家人，获得利息不会比银行低。只要有能力办到，就要和意外险一起买。
3、养老险：也许你可能不会生病，也不会出现意外，但是你一定会老的。所以养老金更是人生所必需。只是养老金是要到50或者60岁以后才需要，所以放在第三位。
4、理财保险：你不理财财不理你，这是一句理财界的经典名言，也是受到大家认可的一个真理。有这么一个例子：如果你现在有100万，如果你只是放在银行，而通货膨胀以每年5%的复利方式贬值，那么10年后，你100万的数据还在，但是他的价值已经只有约59万元了，而30年后，就只有约21万元的价值了。如果反过来，你现在只有21万元，每年以5%复利的方式在增长，那么30年后，你的21万元将会变成100万元。
所以家庭保险四大帐户：意外险帐户、医疗险帐户、养老险帐户、理财险帐户是缺一不可的，如果能力有限那么就一个一个的慢慢建立，如果能力充足可以考虑一下子全部建立。
社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，是社会保障制度的重要内容，为市民生活提供基础保障。一般来说，社会保险有单位代缴，由个人和单位共同承担，那么社保个人部门每月要承担多少，社保个人交多少钱呢？
医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；
养老保险：个人为8%，单位承担12%；
失业保险：个人为1%，单位承担2%；
工伤保险：个人无，单位1%；
生育保险：个人无，单位1%；
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
因此，社保个人承担部分仅为11%，单位需承担24%。
例如，工资为6000元每月，那么其需要交纳的保费为：
医疗保险：6000*2%=120元，单位6000*8%=480元；
养老保险：6000*8%=480元，单位6000*12%=720元；
失业保险：6000*1%=60元，单位6000*2%=120元；
工伤保险：个人无需缴纳，单位6000*1%=60元；
生育保险：个人无需缴纳，单位6000*1%=60元。
因此，以6000元工资的标准，个人方面社保一个月能交660元。
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成都：只要有网有电脑 在家轻松缴社保
你还在排队吗？网上也能缴社保了！近日，成都晚报记者从市社保局获悉，两个网上经办系统已经正式上线，以个人身份参保的个体参保人员，以及参加城乡居民养老保险的城乡居民，在网上就能完成停保、续保等多项业务。
今后，一些没有风险的常办业务，还可以通过手机完成；还能在网上办理银行代扣协议签订、修改和注销。明年还将开通全部用人单位网上经办，服务对象从企业扩大到所有用人单位，包括机关、事业单位、社会团体，同时还将增加退休人员日常管理服务业务。试运行阶段，成都市社保局将广泛收集市民意见。
“7×24小时”全天候服务：登录“成都市人力资源和社会保障网”-进入“个人网上经办系统”页面-注册-个体正常缴费-生成订单-进入“网银缴费订单结算”-完成缴费。
城镇个体参保人员（14项业务可在网上办理）：个人基本信息变更，个体人员停保、续保、正常缴费，养老差额补缴，网银缴费订单结算，个体银行代扣协议的签订、修改、注销，协议信息查询，社保信息查询，历年缴费标准查询，养老缴费测算查询，业务办理情况查询
城乡居民养老保险参保人员（7项业务可在网上办理）：个人续保、停保，产生居保缴费单据，网银缴费订单结算，社保信息查询、历年缴费标 准查询、业务办理情况查询。
社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等等。
缴纳社保的好处有哪些
1、养老保险
至少累计缴纳满15年社保，不过多缴多得，退休后（男60，女55）就可以享受养老待遇。就广州而言，任何人累计买满十年广州市社保，就可以在退休时享受广州的退休养老待遇。
2、医疗保险
买了医疗保险，就可以享受门诊报销，住院优惠。医疗保险的购买，虽然企业与个人都需要支付费用，但个人当月缴纳的医疗保险费，全都转账到自己的医保卡或者存折上，相当于个人也不用缴纳费用。平常都可以使用这个账户的钱来购买药品或交费。而且，缴纳了医疗保险，也就不用再怕生病治疗费用高的问题，因为有国家担保，最高报销额按全市上年度年平均工资的4--6倍补偿。患大病超过最高支付额的部分可由重大疾病医疗补助金按90%--95%的比例支付，并最高可再支付15万元（重大疾病费用由企业购买）。退休以后，男缴满30年，女缴满25年不用再缴，也可以享受医疗保险待遇。
3、工伤保险
购买了工伤保险，因工负伤时，暂时或永久丧失劳动能力后，有工资收入补偿，也是对因工负伤劳动者的医疗护理和生活照顾措施。（工伤险是由企业购买，个人不用承担费用）
4、失业保险
只需要购买满十二个月后，失业期间就可以领取失业保险金（购买满四年，都是满一年享受一个月失业待遇，四年后，满一年享受两个月失业待遇；一辈子最多享受24个月的失业待遇）。
失业保险金领取条件：（一）在法定劳动年龄内非自愿性失业；（二）本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上；（三）进行失业登记；（四）有求职要求并接受职业介绍和就业指导。
5 生育保险
只要累计购买满一年，且生育期间一直在参保状态，女职工产假期间就可以享受到3至6个月的假期，以及享受工资待遇和产前检查费、接生费、手续费、住院费和药费的报销等等。（生育保险也是由企业购买，个人不用承担费用）
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