社会保险,保险的功能

2020-04-24
社会保险知识

社会在不断发展,但还是有很多的人对保险不了解,究竟保险好在哪?它能给我们的日常生活带来什么?保险的功能又是什么?

1、合理的避税功能

中国的税负痛苦指数在福布斯排行榜,紧随法国之后,排名第二;一般这痛苦指数是将企业所得税、个人所得税、财产税、雇主社会保险、雇员社会保险、增值税和销售税的最高法定“边际税率”直接相加得来。

2、财产信托的功能

古人云:钱不入急门,富不过三代;唐朝以来,富过二代的不超过15%,富过三代的不超过15%;信托就是钱可以拿,但是得分年拿,如果违反一些规定,将丧失财产继承权。

3、转移风险的功能

肯尼思.莱2000年2月购买了400万美元的人寿保险,2002年安然公司破产,清算了公司所有资产,但是这些保险受法律保护,债权人无法以此为由起诉肯尼思.莱,而且他从2007年起,每年可领97万美元。

4、稳健的投资功能

保险与股票、基金相比,一般都是保险风险最小,获利最多,而且理财重要的就是要规避风险。

以上就是保险的四大功能,由此也可以看出保险类投资产品是欧美成熟资本市场上人们的首选,也是转移资产的最佳途径,更是长期稳健投资的最佳途径。

理财网温馨提醒:以上建议仅供参考,投保时请与代理,不人联系设计符合你的投保方案。

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深圳社会保险个人服务网页的功能


2010年12月7日,深圳社保局公布了“社会保险个人服务网页”,并开始全面启用。深圳市民可以登录该社会保险个人服务网页查询到社保账户的详细信息,功能比劳动保障网上查询的信息将更全面。

首次注册,需要提供社保卡号码,电脑号和身份证。

社会保险个人网上服务系统的功能:

1、用户注册、登陆系统、取回密码、修改注册信息、注销等功能。

2、社保证明业务,其中包括生成授权码、供他人查阅社保信息(可作参保凭证)。

3、社保信息查询,其中包括参保基本情况查询、个人专户余额查询、养老保险缴交明细查询及发放明细查询、医疗缴交明细及消费查询、工伤保险缴交明细查询、失业保险缴交明细查询、外地转移数据查询。

4、社保业务办理,其中包括社会保障卡挂失、变更绑定社康点、申请领取失业救济金、停止领取失业救济金、缴费基数核对等功能。

5、个人缴费用户可申请个人缴费自助业务,其中包括修改通讯地址、修改缴费工资、身份证号码升位、身份证号码升位、个人停止参保、个人重新参保、社会保障卡取消挂失等功能。

6、通知/提醒/咨询业务,其中包括通知与提醒服务、社保业务办理须知、社保常见问题咨询。

如何找回社保密码

登录深圳社会保险个人服务网页

1、打开系统登陆页面

2、点“找回密码”链接进入取回密码页面。

3、方法一:输入身份证证号,将密码获取方式设为“手机短信获取密码”,点“提交”按钮。

4、输入手机号码,手机号码必须与个人资料中登记的号码一致,点“提交”后系统将以短信方式将密码发送到手机上。若输入手机号不一致则不能获取密码。

5、方法二:输入身份证证号,将密码获取方式设为“问题答案重设密码”,点“提交”按钮。

6、输入问题答案及新密码,点“提交”按钮。答案正确则修改密码成功,可用新密码登陆。

2013深圳社保缴费标准

通常所说的社保即是“五险一金”,包括:养老、医疗、生育、失业、工伤五种保险以及住房公积金。参保年度指的是:上年度7月1日--本年度6月30日。深圳社保缴费基数,和2011年度深圳在岗职工月均工资密切相关。2013年7月1日起,深圳的月平均工资标准从4595元调整为4918元。

2013年7月1日起,深圳在岗职工月均工资标准为4918元,2013年3月1日起,深圳最低工资标准由1500元提升到1600元。 2013年月1日实施最新的养老保险缴费办法,养老保险缴费以员工的每月工资总额为缴费基数,但不得高于市上年度在岗职工月平均工资(4918元,适用于2013.7.1-2014.6.30)的300%,最低不得低于市最低月工资标准1600元。

深圳户籍人员:

养老保险缴纳基数:1600<=个人工资<=4918*3

医疗保险(综合)缴纳基数:4918*60%<=个人工资<=4918*3

失业保险:1600*2%(单位缴纳)+1600*1%(个人缴纳),共48元

工伤保险:1600<=个人工资<=4918*3

住房公积金缴纳基数:以个人工资为缴纳基准,最低1600元,最高4918*5元。

非深圳户籍人员:

养老保险缴纳基数:1600<=个人工资<=4918*3

医疗保险(住院或合作)缴纳基数: 住院医疗:4918元; 合作医疗:无;

失业保险:1600*2%(单位缴纳)+1600*1%(个人缴纳),共48元

工伤保险:1600<=个人工资<=4918*3

住房公积金缴纳基数:个人工资为缴纳基准,最低1600元,最高4918*5元。(区间:1600--22975 元)

社会保险有哪些特点和功能


社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等等。

社会保险的特点

1.非盈利性。

社会保险是非盈利性保险,它不以盈利为目的,而以实施社会政策为目的。虽然社会保险在运作上也需要借助于精确的计量手段,但不能以经济效益的高低来决定社会保险项目的取舍和保障水平的高低。如果社会保险财务出现赤字影响其运作。国家财政负有最终责任。商业保险在财务上实行独立核算,自负盈亏,国家财政不应以任何形式负担其开支需求。

2.强制性。

社会保险属于强制性保险。所谓强制性是指国家通过立法强制实施,劳动者个人和所在单位都必须依照法律的规定参加。社会保险的缴费标准和待遇项目、保险金的给付标准等,均由国家或地方政府的法律、法规统一规定。劳动者个人作为被保险人一方,对于是否参加社会保险、参加的项目和待遇标准等,均无权任意选择和更改。强制性是实施社会保险的缉织保证。只有这样,才能确保社会保险基金有可靠的来源。而商业保险的投保是自愿的,它遵循的是谁投保,谁受保;不投保、不受保的原则。其险种的设计、保费的缴纳、保险期限的长短、保险责任的大小、权利与义务的关系等 均按保险合同的规定实施。一旦合同履行终止,保险责任即自行消除。

3.普遍保障性。

社会保险对于社会所属成员具有普遍的保障责任。不论被保险人的年龄、就业年限、收入水平和健康状况如何,一旦丧失劳动能力或失业,政府即依法提供收入损失补偿,以保障其基本生活需要,社会保险除了现金支付以外,通常还为劳动者提供医疗护理、伤残康复、职业培训和介绍、老年活动等多方面的服务。保障大多数劳动者的基本生活需要,由此稳定社会秩序,这可以说是实施社会保险的根本目的。而商业保险只是对参加了保险的人提供对等性的经济补偿,它只能部分解决被保险人临时、急迫的困难,弥补其部分损失,不具有普遍保障的功能,也不具备调节收入水平、维护社会公平的职能。

4.权利与义务的基本对等性。

社会保险待遇的给付一般不与个人劳动贡献直接相关联。享受者要作出贡献,但其享受并不是与其贡献完全一致的。作个形象的比喻,这叫做要乘凉必须先栽树,但栽了大树的人并不一定乘大树的凉。这里有一个再分配的问题)社会保险分配制度是以有利于低收入阶层为原则的。因为同样的风险事故,对于低收入劳动者所造成的威胁通常要高于高收入者。而商业保险则是严格遵循权利与义务对等的原则,这种原则决定,投保人权利的享受是以“多投多保、少投少保、不投不保”作为前提的,也就是说,被保险人享受保险金额的多少,要以投保人是否按期、按数量缴纳了合同所规定的保费以及投保期限的长短为依据。保险合同一旦期满,保险责任自行终止,权利与义务的关系也不复存在。

社会保险的功能

1.稳定社会生活的功能

2.再分配的功能

3.促进社会经济发展的功能:第一是社会保险制度作为需求管理的一个重要工具来发挥作用,从而对经济起正面的作用。第二是社会保险基金的有效利用可以促进经济的持续繁荣。

社会保险卡都有哪些功能和作用


社会保险卡是由劳动和社会保障部统一规划,由各地劳动保障部门面向社会发行,应用于劳动和社会保障各项业务领域的集成电路卡(IC卡),是劳动者在劳动保障领域办事的电子凭证。

社会保障卡信息包含卡面基本信息和卡内信息。其中卡面基本信息为持卡人姓名、性别、公民身份号码等。卡内记载了持卡人的个人状态(如就业、失业、退休等)、社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤及职业病伤残程度等信息。

社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算,还可以办理养老保险事务;办理求职登记和失业登记手续,申领失业保险金,申请参加就业培训;申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇;在网上办理有关劳动和社会保障事务等

社会保障卡具有社保和金融功能:

1、社保结算和支付功能:参保人员在定点医疗机构和定点药店就医购药凭社会保障卡可以实时结算以及本市及异地城市住院身份认证相关费用;离退休人员可使用社会保障卡领取养老金,在职人员可凭卡进行社保缴费和其社保业务费用拨付等。

2、社保信息查询功能:社会保障卡记录了持卡人的基础信息和相关业务信息,持卡人可以通过社保经办机构查询终端、SN12333查询网站、12333咨询电话等方式查询社会保障卡的个人基本信息、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等缴费情况及待遇享受情况。

3、金融功能:社会保障卡具有银联功能,可作为银行卡使用,持卡人可用于缴纳个人的各项社会保险费用,领取退休金、失业保险金、工伤保险金等各项社会保险待遇。

4、扩展应用功能:社会保障卡为大容量芯片,预留了扩展空间,可搭载政府公共服务管理应用,逐步实现与持卡人密切相关的其他社会公共服务领域。

根据各地对于社保卡功能的不同规划,社保卡的功能性也各具地方特色。在金融功能上,各地方的实现程度也不同,目前正在逐渐完善,不过大体来讲,都将实现“银行卡”的功能,个别地区,如衡水,还可凭社会保障卡在银行办理本外币定期与活期储蓄、转账与汇款、刷卡消费、开通网上银行、投资理财等各项银行服务。

主要作用

1.个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等;

2.记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息;

3.查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况;

4.可持卡到医院就医,进行医疗保险个人账户结算,到药店买药;

5.办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务;

6.查询养老保险、医疗保险累计总额等信息;

7.办理领取养老金等社保事务,进行求职、失业登记,申领失业保险金,申请参加职业培训等。

保险知识汇总,社会保险的功能以及主要内容


个人缴纳养老保险满15年,到法定退休年龄(男60,女50周岁)就可以享受每个固定的退休金待遇。

医疗保险,从你缴纳之日起,如果因病住院治疗,个人只负担医疗费的40%,60%由医保部门负担。到了法定退休年龄,除了住院享受保险待遇外,平时每个月医保部门都会往你的医疗卡里打钱,可以到药店买药,也可以上医院看门诊。也就是说社保的作用是解决老有所养,老有所医的问题。

社保缴费比例,以3000元为例:

1.养老保险:单位缴20%,也就是600元;个人缴8%,240元

2.失业保险:单位缴1.5%,也就是45元;个人缴0.5%,15

3.工伤保险:单位缴1.0%,也就是30元;个人不缴

4.生育保险:单位缴0.8%,也就是24元;个人不缴

5.医疗保险:单位缴10%,也就是300元;个人缴2%+3元,即60+3元

社会保障的基本功能主要有以下几个方面:

(一)保障基本生活:国家建立社会保障体系,保障公民的基本生活,免除劳动者的后顾之忧,不仅是经济发展和社会稳定的需要,也是人权保障的重要内容,是社会进步的体现。

(二)维护社会稳定:我国是社会主义国家,社会主义国家的本质是解放、发展生产力,消灭剥削,消除两极分化,最终实现共同富裕。实行社会保障,有利于缩小社会贫富差距,增进社会整体福利,是社会主义国家实现共同富裕目标的一项重要手段,从而从根本上维护社会稳定。

(三)促进经济发展:首先,社会保障可以调节社会总需求,平抑经济波动。其次,社会保障基金的长期积累和投资运营有助于完善资本市场。第三,社会保障确保劳动者在丧失经济收入或劳动能力的情况下,能维持自身及其家庭成员的基本生活,保证劳动力再生产进程不致受阻或中断。同时,国家还可以通过生育、抚育子女和教育津贴等形式对劳动力再生产给予资助,以提高劳动力资源的整体素质。

(四)保持社会公平:社会保障是市场经济国家保持社会公平的一个重要手段。其作用主要表现在两个方面:一是通过保障全体社会成员的基本生活,在一定程度上消除社会发展过程中因意外灾害、失业、疾病等因素导致的机会不均等,使社会成员在没有后顾之忧的情况下参与市场的公平竞争;二是通过在全体社会成员之间的风险共担,实现国民收入的再分配,缩小贫富差距,减少社会分配结果的不公平。

(五)促进国民福利:现代社会保障不仅承担着“救贫”和“防贫”的责任,而且还要为全体社会成员提供更广泛的津贴、基础设施和公共服务,从而使人们尽可能充分地享受经济和社会发展成果,不断提高物质生活和精神生活的质量。

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